任命来得有些突然。海州市委组织部的谈话室内，气氛庄重而严肃。分管干部的副部长看着陈十一，语气沉稳：“十一同志，你在基层、社工部、组织部的表现都很突出，尤其是熟悉基层情况，善于做人的工作，政治素质过硬。经市委研究决定，为进一步丰富你的工作经历，加强多方面锻炼，调任你到市纪委，担任纪检监察室主任。这是个重要的岗位，也是个大熔炉，希望你珍惜这次机会，全面锤炼党性，提升执纪执法能力。”
陈十一踏入纪检部门的那天，阳光炽热得有些灼人，可他的内心却比这天气还要炽热。组织的信任让他深感责任重大，从这一刻起，他将在这片全新的战场，为守护党纪而战斗。
陈十一心中一震。纪委，对他而言是一个既熟悉又陌生的领域。熟悉是因为常在文件和会议上听到，陌生是因其工作的特殊性和神秘感。他知道这是组织培养干部的重要一环，但真正轮到自己，仍感到沉甸甸的压力和责任。“坚决服从组织安排！”他压下心中的波澜，语气坚定地回答。
报到第一天，市纪委大楼里安静得能听到脚步声的回响，空气中仿佛弥漫着一种无形的紧张感。同事们的表情大多严肃、内敛，交谈时也言简意赅。他的新办公室简洁到近乎冷硬，除了必备的桌椅文件柜，再无多余装饰。桌上，早己堆放着一摞摞等待他熟悉的卷宗和党纪法规文件。
他的首接领导，市纪委一位分管案件的副书记找他谈话：“十一，欢迎来到纪委。这里的工作性质和以前不同，不看你搞了多少热闹的活动，出了多少显眼的政策，就看你能不能把案子查清楚、查扎实，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。一句话，铁证如山，经得起历史和人民的检验。这里，人情、关系、面子，都要给纪律和法律让路。你要尽快转变角色，适应新节奏。”
最初的挑战并非来自案件本身，而是思维方式的彻底转换。过去，他思考的是如何“做成事”，如何调动资源、协调关系、推动落实，其核心是“建设”和“服务”。而现在，他必须学会如何“查清事”，如何从纷繁复杂的表象中剥离出真相，如何与调查对象斗智斗勇，其核心是“监督”和“审查”。他需要时刻保持怀疑和审慎，任何一丝疏忽都可能让之前的努力付诸东流。
他接手的第一个像样的案子，是关于某区县一位副局长违反中央八项规定精神，涉嫌违规接受管理服务对象宴请并收受礼品的问题。线索比较清晰，当事人似乎也并非“老油条”。陈十一带着两名年轻的纪检干部开始初核。
然而，过程远比他想象中曲折。当事人一开始矢口否认，编造各种理由搪塞。宴请的地点是一家偏僻的私房菜馆，调查取证遇到了阻碍。同行的干部有些气馁，觉得为了这么一顿饭、一点礼品大动干戈，似乎有些“小题大做”。
晚上，陈十一反复翻阅中央八项规定精神及实施细则，又仔细研究类似案例的处理通报。他对同事们说：“不要觉得这是小事。‘堤溃蚁穴，气泄针芒’，很多领导干部出大问题，都是从这些看似不起眼的小节开始的。这不是一顿饭的问题，是纪律底线的问题。我们查清楚，既是对组织负责，也是对他本人负责，是在挽救他，防止他在错误的道路上越滑越远。”
他调整策略，不再单纯围绕当事人询问，而是从外围入手，耐心调取相关消费记录、监控录像（虽然模糊），并找到了当时一同参加宴请的其他人员，逐一耐心做思想工作，讲明纪律利害。证据链一点点闭合，最终在确凿的证据面前，那位副局长低下了头，承认了错误，并退交了相关费用。案件顺利办结，给予了相应的党纪处分。
这个案子不大，却给陈十一上了深刻的第一课。他真正体会到“纪严于法、纪在法前”的深刻含义，体会到抓早抓小、防微杜渐的重要性。他看到了纪律的刚性约束力，也感受到了执纪审查中那份沉甸甸的政治责任和人文关怀（惩前毖后、治病救人）。他开始初步适应纪委的工作节奏和思维模式，那股在基层磨砺出的韧劲和耐心，在新的战场上找到了用武之地。但他知道，这仅仅是开始，更大的考验还在后面。
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