第二天一早，有几个人一窝蜂似的挤进我的办公室，个个义愤填膺。
“沈总，你是不是搞错了？为什么把我们辞退了？我们可是男人啊！”
“就是，凭什么那些女人一个也没辞退？”
“对！给我们一个说法！”
我不耐烦地掀了掀眼皮。
“哦，男人？怎么了？男人多个什么呢？”
我直接扔出整个公司的业绩排名，挨个指出给他们看。
“看到了吗？论业绩排名，你们全都是垫底，论工作能力，组里的女人比你们强百倍，所以我为什么要留着你们呢？”
这几个人你看看我，我看看你，最后都愤愤不平的走了。
我冲着人力资源部门吩咐了一句：
“以后咱们公司招聘女性优先。”
“哦对了，绿茶除外。”
一切都在有条不紊的进行着，公司我接手的也很顺利。
因为员工之间都比较熟悉，也不需要磨合，所以我管理起来也算是得心应手。
没有了搅屎棍挑拨离间，各部门之间相处融洽，从前的乌烟瘴气荡然无存。
短短一周时间，整个公司的氛围已经与之前大不相同。
反观韩铭诚那边，听说他离开后，自己又创建了公司。
只有原公司被我开除的那几个男同事愿意跟着他。
苏小妍也加入了，还发了一条朋友圈：
【你输，我陪你东山再起。你赢，我陪你君临天下。】
【待我长发及腰，少年娶我可好？】
我在底下评论：
【东山再起是起不来了，娶你的也不是少年了，现在是社会主义国家，这是准备君临哪儿的天下啊？】
还想再骂两句，就发现我被拉黑了。
小绿茶这就破防了？
那就再让她高兴几天吧。
不知道韩铭诚是怎么哄骗苏小妍的，反正苏小妍是对他有着迷之自信，还以为他是暂时落难的霸道总裁呢。
其他同事还有她的微信，苏小妍一发什么毒鸡汤，大家就围在一起蛐蛐。
她已经成了大家茶水间闲聊的电子宠物了。
“沈总，社区养老这个项目听说韩铭诚的公司也在接触，要不要把项目抢过来？”
小何把项目计划书交给我，我大致看了一下就合上放到一边，摇了摇头。
“这个项目计划书太假空大了，而且落地实施太难，我不看好。”
一周后，苏小妍在朋友圈发：
【老天不会辜负努力的人，是你的终究是你的，公司上下一心终于拿下大项目，为老板点赞！】
同事们都在蛐蛐：
“哈？公司上下？他们公司一共就五个人，听说还离职了一个。”
“就这？还大项目，那是我们不要的好吗？”
“对啊，沈总都说了，不看好这个项目，容易爆雷，偏偏他们还当个宝！”
果然不出我所料，人家拿到投资直接跑路了。
韩铭诚整天急得上蹿下跳，其他几人一看情况不妙都纷纷离职了。
他的公司目前只剩下苏小妍一个人。
她朋友圈还在发：
【当你众叛亲离时，我永远对你不离不弃。】
我都快被苏小妍的深情打动了。
或许之前真误会她了？原来人家搞纯爱的。
可惜，我还是高估了她。
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