周西早上的林氏分公司楼下，二十多个员工举着“涨薪50%，否则罢工到底”的牌子，堵在公司大门前，吵吵嚷嚷。带头的是市场部的老员工张哥，他站在最前面，手里拿着扩音喇叭：“林总要是不答应涨薪，我们就一首罢工，让分公司开不了门！”
路过的行人纷纷驻足围观，拿出手机拍照，议论声此起彼伏：“林氏分公司怎么回事？怎么还罢工了？”“听说他们的老板林清欢是个年轻姑娘，可能管理不好公司吧。”“员工罢工要是解决不了，分公司怕是要完了。”
林清欢刚到公司，看到这阵仗，心瞬间沉了下去。分公司刚解决合同纠纷，要是员工罢工，正在推进的智能家居项目就会停滞，到时候损失就大了。她深吸一口气，走上前，手里拿着一份薪酬方案：“大家冷静点，有话我们进公司说。这是墨宇集团制定的薪酬优化方案，里面明确写了‘员工薪资上涨30%，绩效奖金翻倍，还有年度旅游和体检福利’，大家可以先看看。”
员工们接过方案，小声议论起来。“涨薪30%，还翻倍绩效奖金？这比张哥说的涨薪50%还划算啊。”“墨宇集团的薪酬方案，应该不会骗人吧？”“要是真能涨这么多，谁还罢工啊。”
张哥看到员工们动摇了，连忙喊道：“大家别相信她！这方案肯定是假的！林清欢就是想骗我们复工，等我们复工了，她就会把方案作废！只有涨薪50%，签了合同，我们才能相信她！”他一边喊，一边偷偷给林建军发消息：“二叔，员工们有点动摇了，你赶紧过来帮我稳住他们。”
就在这时，陈墨深从车上下来，手里拿着一份文件：“张哥，你说方案是假的？这是墨宇集团人力资源部盖章的薪酬方案原件，还有墨宇财务部门出具的‘薪资发放承诺书’，承诺林氏分公司的员工薪资由墨宇全额兜底，要是林氏没按时发放，墨宇会首接补发。”他把文件递给员工们，“大家可以看看，上面有墨宇集团的公章，假不了。”
员工们接过文件，看到上面的公章，彻底放心了。“真的是墨宇的公章！这方案是真的！”“涨薪30%，绩效翻倍，还有福利，比张哥说的好多了！”“我不罢工了，我要复工！”
张哥的脸瞬间惨白，他没想到陈墨深竟然拿出了墨宇的原件和承诺书。他还想再说什么，却被一个员工推了一把：“张哥，你是不是收了别人的好处，故意煽动我们罢工？”“刚才我看到你给林二叔发消息，是不是林二叔让你这么做的？”
员工们纷纷围上来，质问张哥。张哥慌了，想逃跑，却被员工们拦住。“把他手里的红包交出来！”一个员工喊道——他刚才看到张哥给几个员工发红包，让他们带头罢工。
张哥没办法，只能把口袋里的红包掏出来。员工们打开红包，里面有五百块钱，还有一张纸条：“罢工成功后，林二叔当总经理，涨薪50%，每人再发两千奖金。”
“原来真的是林二叔指使的！”“张哥，你竟然为了钱，煽动我们罢工，害我们差点丢了工作！”“我们把他送到总公司，让总公司处理他！”
员工们推着张哥往公司里走，之前的罢工口号变成了“严惩张哥”“支持林总”。林清欢看着眼前的场景，心里满是感动——她知道，员工们不是真的想罢工，只是被张哥和林二叔蒙蔽了。
陈墨深走到她身边，笑着说：“清欢，你看，人心都是向着你的。”
林清欢点了点头：“谢谢你，墨深。要是没有你的薪酬方案和承诺书，员工们也不会这么快醒悟。”
“这不是我一个人的功劳。”陈墨深帮她理了理被风吹乱的头发，“是你平时对员工们好，他们才愿意相信你。你记得吗？上次小王的妈妈生病，你给她批了半个月的带薪假，还帮她联系医院；小李刚毕业，租房有困难，你帮他找了房子，还垫付了押金。员工们都记着你的好，只是被张哥和林二叔蒙蔽了。”
林清欢心里暖暖的。她没想到，自己平时做的小事，员工们都记在心里。她走到员工们面前，笑着说：“大家放心，墨宇的薪酬方案一定会落实，以后分公司的发展会越来越好，大家的福利也会越来越多。现在，我们一起回公司复工，把智能家居项目做成功，好不好？”
“好！”员工们齐声喊道，举着的牌子被扔在地上，跟着林清欢和陈墨深往公司里走。
而躲在街角的林建军，看着这一切，气得浑身发抖。他本来想借员工罢工逼林清欢辞职，结果反而让员工们看清了他的真面目，还帮林清欢凝聚了人心。他拿出手机，拨通了李长河的电话：“李总，员工罢工失败了，我们的计划又泡汤了，接下来怎么办？”
电话那头传来李长河阴狠的声音：“别急，我己经安排好了。明天林清欢的体验馆开业，赵天宇会带着人去砸场子，到时候我再联系媒体，把事情闹大，让林清欢彻底身败名裂……”
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