青叶在神无毗桥的功绩、与猪鹿蝶的稳固关系、以及漩涡玲奈在查克拉技术上的突破（虽未公开，但扉间必然知晓），都让他在木叶的地位和话语权悄然提升。在扉间班的核心课堂上，他的发言也越发受到重视。
这一天，扉间讲解的是关于“战时资源调配与忍者小队协同作战效率”的课题。他抛出了一个复杂的模拟场景：在一条狭窄的山谷要道，木叶一支混编小队（含上忍、中忍、下忍）遭遇了数量占优的敌方精锐拦截，后方还有重要的物资运输队急需通过。如何破局？
猿飞日斩率先发言，主张由上忍强行打开突破口，中忍保护侧翼，下忍协助运输队快速通过，核心思路是依靠高端战力破局。
志村团藏则更激进，认为应舍弃部分下忍作为诱饵牵制，集中上忍和中忍力量击溃敌方精锐，再回头接应运输队，强调牺牲小部分换取大局。
水户门炎和转寝小春则倾向于稳扎稳打，步步为营，但效率较低。
轮到青叶时，他没有首接给出战术，而是提出了一个问题：
“老师，诸位师兄师姐，我们是否思考过，为何在此等局面下，会陷入‘牺牲’或‘低效’的两难选择？”
他环视众人，声音沉稳：“究其根源，在于我们的小队编成和指挥体系，过度依赖临时决策和个别强者的发挥。缺乏一套标准化的、适应不同地形和敌情的‘小队战术模块库’以及‘快速信息共享与协同指令系统’。”
“战术模块库？”宇智波镜露出感兴趣的神色。
“正是。”青叶点头，“比如针对‘狭窄地形遭遇优势敌人拦截’的情况，可预先设计几种标准化应对方案：如‘锋矢突击阵’（上忍为箭头强行突破）、‘磐石防御阵’（固守待援）、‘烟雾迂回包抄阵’等。每种阵型，明确各位置（前锋、侧翼、后卫、支援）的职责、移动路线、忍术配合要点。队员只需熟记自身职责，听令执行即可，减少临场混乱。”
“而‘快速信息共享系统’，”他继续道，“可借助简单的信号弹、特定频率的查克拉波动（山中一族可研究）、甚至标准化的手势暗语，实现小队内部及与后方指挥的快速信息传递。比如，队长一个手势，全员立刻切换为‘磐石防御阵’；后方指挥看到特定信号，便知前方遭遇何种强度敌人，需何种支援。”
青叶的构想，再次将“标准化”、“模块化”、“技术辅助”（信息传递）的理念引入实战指挥体系，旨在降低对个人英雄主义和临场灵感的依赖，提升整体协同效率和下限保障！
“纸上谈兵！”团藏立刻反驳，“战场瞬息万变，岂能拘泥于固定阵型？！强者自有其打破规则的力量！”
“团藏师兄所言，强者之力不可或缺。”青叶平静回应，“但标准化体系，是为普通忍者提供保命的底线和发挥的框架！它不限制强者发挥，反而能解放强者，使其专注于关键突破点，无需分心指挥基础协同。如同房屋之梁柱，为居住者提供庇护，而非束缚其行动。”
猿飞日斩若有所思：“青叶师弟所言…确有道理。若有成熟的战术模块，我作为上忍，在刚才的场景中，便可专注于击溃敌方首领，而无需时刻担心侧翼是否会被突破。”
千手扉间深红色的眼眸中精光闪烁。他看着侃侃而谈的青叶，又看了看桌上那份关于忍者学校增设基础课程的建议报告（青叶之前提交的），以及脑海中关于情报预警机制的成功推行…一条清晰的脉络在他心中浮现。
“标准化…模块化…信息共享…”扉间缓缓开口，声音带着一种洞悉本质的了然，“此乃将个人经验与智慧，转化为可复制、可传承之体系力量的必经之路。青叶，你的思路，己触及了‘制度’与‘技术’融合的核心。”
他看向众人，语气带着不容置疑的决断：
“即日起，由上忍班牵头，情报部、封印班（负责简单信号查克拉波动研究）、山中一族协同，组建‘战术标准化研究小组’！青叶、日斩、镜，你三人为核心成员！三个月内，拿出适用于中、小规模遭遇战的标准化战术模块草案及配套信息传递方案！先在部分边境部队试点！”
又一次！青叶的理念被扉间采纳，并赋予他主导实践的权力！制度变革的浪潮，正由他亲手推动，从情报领域，延伸到了更核心的作战指挥体系！
团藏的脸色阴沉得可怕。他看着青叶，看着日斩和镜，看着被赋予重任的“标准化研究小组”，心中充满了被时代抛弃的愤怒和冰冷刺骨的杀意。
作者“自由的峰”推荐阅读《木叶之青叶：从遗孤到执火者》使用“人人书库”APP，访问www.renrenshuku.com下载安装。(http://www.220book.com/book/SP4E/)
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