训练赛的失利，像一块沉重的石头压在每个人的心头。训练室里弥漫着一股低气压，之前的窃窃私语和暗中排挤，此刻都化作了更首接的沉默和焦躁。
“怎么打？”第二天的训练赛开始前，打野队员皱着眉，语气带着明显的不耐烦，“辅助节奏跟不上，野区根本守不住。”
这话几乎是首接甩到了寇圣周脸上。他没吭声，只是默默检查着自己的符文和召唤师技能。他知道，昨天的表现确实有问题，系统强行拔高的意识，让他看到了更多“可能”，但身体的操作和与队友长期形成的习惯节奏，却产生了脱节。他像是一个拿到了精密地图却不会开车的新手，知道该往哪走，却控制不好油门和方向盘。
“少说两句，今天再试试。”小麦出来打了个圆场，但眼神里也带着担忧。
教练没多说什么，只是布置了新的战术重点：“今天练中期抱团推进和防守反击。寇圣周，你的任务还是保护核心，但要注意和团队的协同，信号给及时，别脱节。”
“明白。”寇圣周低声应道。
比赛开始。
寇圣周努力调整着自己的节奏。他强迫自己不去追求那些过于超前的“最优解”，而是先确保和队友，尤其是和小麦的射手位保持同步。系统提供的预判信息，他不再急于付诸行动，而是先通过更频繁、更清晰的信号与队友沟通。
“中路可能下去了。”
“打野在红区，小心。”
“这波线清完可以转中。”
他的语音比之前密集了许多，虽然声音依旧平静，但内容精准。一开始，队友还有些不适应，几次转线或后撤慢了一拍，导致小亏。但随着比赛进行，这种基于更准确信息的沟通，开始显现效果。
一次对方集结推中塔，寇圣周的张飞提前pin出对方打野绕后的位置，并给出后撤信号。这一次，中单和打野及时回防，反而形成了反打，打退了对方的攻势。
“这波信号可以。”中单在语音里简短地说了一句。
寇圣周心里微微一动。这是几天来，第一次得到除了小麦之外其他队友的正面反馈，虽然极其吝啬。
然而，真正的考验还在后面。中期一波关键的野区资源争夺，对方辅助先手开团，控住了WB的打野。场面瞬间混乱。按照寇圣周之前的习惯，他会优先保护小麦的射手后撤。但系统瞬间弹出的提示，却指向了一个更冒险的选择：
【对方关键控制技能己交，中单站位靠前且无闪现，可尝试反打。成功率预估：47%。】
47%！不到一半的几率！
电光石火间，寇圣周瞥了一眼小麦的位置，相对安全。又看了一眼被控住的打野，血量正在飞速下降。如果按部就班地保护后撤，打野必死，野区资源全丢，节奏将彻底崩盘。
赌一把！
“反打！集火中单！”寇圣周几乎是在系统提示落下的瞬间吼了出来，同时他的张飞没有后撤，而是猛地向前顶去，一个大招【狂兽血性】朝着对方阵型中心吼出！
这一吼，出乎了所有人的意料，包括他的队友。但或许是连日来的磨合起了作用，或许是绝境下的本能，WB的队员们在这一刻展现出了职业选手的素养。几乎在寇圣周吼出大招的同时，小麦的射手极限输出，中单的技能也瞬间跟上！
吼声的冲击波将对方阵型冲散，最关键的是，打断了对方后续的连招，并为集火创造了宝贵的一秒多时间！对方中单在惊愕中被瞬间秒杀！
团战局势瞬间逆转！WB打出一波一换三，顺势拿下关键资源。
“奈斯！！”小麦激动地喊了出来。
“这波吼得果断！”打野的声音也带着一丝劫后余生的兴奋。
训练室里压抑的气氛，仿佛被这一声怒吼撕开了一道口子。
寇圣周长出一口气，后背己经被冷汗浸湿。47%的赌博，他赢了。这一次，不是靠系统单方面的提示，而是他基于系统的信息，结合场上局势，做出了自己的判断和决策，并且得到了团队的响应。
接下来的训练赛，虽然依旧有失误和波折，但那种凝滞感明显减轻了。寇圣周不再是一个孤立的、节奏怪异的存在，他开始真正地融入到这个团队的脉搏之中。他的信号，他的决策，逐渐被队友所理解和信任。
训练赛结束，比分是艰难的胜利。复盘时，教练重点讲解了那波关键的反打。
“这一波，寇圣周的决策很冒险，但时机抓得非常好。”教练指着录像定格画面，“在那种混乱的局面下，能迅速判断出反打的机会，并且果断执行，这是顶尖辅助需要具备的素质。当然，这也离不开队友的及时跟进。”
教练的目光扫过众人：“我们是一个团队，沟通和信任是基础。个人的判断再准，没有团队的响应，也是徒劳。今天的比赛，我看到了一些好的苗头，继续保持。”
他没有点名批评之前的排挤行为，但话语里的敲打意味，每个人都听得懂。
训练结束后，之前议论寇圣周最凶的打野队员，磨磨蹭蹭地走到他机位旁边，咳嗽了一声：“那个……今天打得还行。”
说完，也不等寇圣周回应，就快步走开了。
小麦笑着拍了拍寇圣周的肩膀：“看吧，实力说话。这帮家伙，就是欠收拾。”
寇圣周笑了笑，没说什么。他心里清楚，这点初步的认可，远远不够。亚运会抽调的消息像达摩克利斯之剑悬在头顶，挑战者杯的强度远超二队平时的训练。他需要更快地提升，更稳地融入。
晚上，他没有再进行极限的高压模拟训练，而是反复观看今天训练赛的录像，尤其是那几波关键的团战。他需要把那种“判断-决策-执行-团队响应”的感觉，彻底固化下来。
【宿主对团队协作的理解加深，意识与判断的协同应用效率提升。】
【检测到团队信任度初步建立，隐性压力减轻，训练效率小幅提升。】
系统的提示，印证了他的感受。
他关掉录像，看向窗外。北京的夜空，星光似乎比刚来时清晰了一些。
第一步，总算迈出去了。虽然踉跄，但终究没有摔倒。
而前方，更陡峭的山路，才刚刚开始。
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