2023年7月16日晚上七点，深市龙岗区的云浮公寓片区亮起万家灯火。致一科技的员工班车刚停稳，研发中心的老王就拎着刚买的海鲜，熟门熟路地走向3号楼——这是他在致一工作的第三年，上周刚拿到浅水区400平海景房的钥匙，此刻迫不及待想给老婆孩子做顿大餐。
“王哥，新家的全景天窗试了吗？”班车司机探出头笑，“我昨天拉货路过，看见你家阳台上摆着烧烤架，是不是打算周末请我们喝酒？”
老王笑得眼角堆起皱纹：“必须的！这房子带全景天窗，晚上能躺着看星星，比以前租的老破小强十倍。沈总说了，老员工工作满两年就有资格申请，不仅免物业费，连智能家居都是致一自研的，语音控制灯和空调，我家娃天天追着喊‘高科技’！”
他走进单元楼，人脸识别门禁自动打开，电梯里的屏幕正播放云浮公寓的介绍：“片区融合普通住宅、高档小区、别墅区，共设1200套住房，400平海景房优先分配给工作满两年的老员工，新员工可申请特惠租房，水费电费比市场价低20%，所有住房均接入光伏供电系统，实现‘用电自由’。”
***晚上八点，新员工李雪拖着行李箱，站在云浮公寓的租赁中心前，手里捏着刚签的租房合同。她上个月从996大厂跳槽到致一，本以为在深圳租房要花掉一半工资，没想到这里的一居室月租只要2800，还带家具家电，水电费单上的“8折”字样让她反复确认了三遍。
“小李，我带你去看房。”宿管阿姨热情地接过她的箱子，“你运气好，这栋楼刚换了致一的量子净水器，首饮水能首接喝；楼下就是共享厨房，不会做饭可以去蹭饭，好多老员工乐意教新人。”
房间在15楼，推开窗就能看到远处的海湾。李雪摸着墙上的智能开关，想起面试时HR说的“致一不搞‘画饼’，住房补贴首接变成现房”，突然觉得眼眶有点热——以前的公司总说“好好干以后分房”，结果她干了三年，连房租都快交不起。
“对了，这个给你。”阿姨递来一本《员工权益手册》，“上面写着，租房期间要是遇到房东乱涨价，致一法务部免费帮忙维权；住满一年还能申请‘购房补贴’，最高能贷100万，利率比银行低一半。”
***晚上九点，云浮公寓的中心广场上热闹非凡。老员工们在海景房的露台上烧烤，新员工在共享厨房学做蛋糕，孩子们在光伏板铺设的游乐场里追逐，屏幕上正播放致一的住房政策宣传片：“2023年，致一科技投入120亿建设员工社区，己为3200名老员工分配住房，为8000名新员工提供特惠租房，未来三年，这个数字将翻一倍。”
沈诗涵站在马曼琳家的露台上，手里端着杯果汁，看着这片灯火通明的社区。马曼琳（VR事业部副总）正给她看新员工的满意度调查：“98%的人说‘租房压力小了，工作更有干劲’，还有人建议在公寓里建‘VR远程办公站’，以后不用去公司也能开会。”
陈菲菲（华硕千金，致一兼职副总）拿着平板走过来，上面是云浮公寓的光伏供电数据：“今天的发电量够整个片区用两天，省下的电费折算成补贴，首接打到员工工资卡——这才是‘住得越久，赚得越多’。”
沈诗涵望着远处的致一科技大厦，那里的灯光与公寓的灯火连成一片。她想起三年前，自己和曹源挤在出租屋里改代码，那时最大的梦想就是“让跟着干的兄弟姐妹们都能在深圳安家”。现在，这个梦想正在变成现实：老员工有海景房遮风挡雨，新员工不用为房租发愁，每个人都能在工作之外，拥有属于自己的生活。
“听说下周又有100个老员工要搬进来。”马曼琳笑着说，“他们都在群里讨论‘怎么装修全景天窗’，有人想装天文望远镜，有人想种满多肉，还有人说要在阳台上搭个VR游戏舱。”
沈诗涵笑了，海风带着咸味拂过脸颊。她知道，一套房子的意义从来不止是遮风挡雨，是让员工相信“认真工作就能被善待”，是让“老员工不被辜负，新员工不被亏待”的承诺，是企业对“人”最朴素的尊重——毕竟，能让人安心扎根的地方，才能长出最坚实的未来。
广场上突然响起欢呼声，原来是有人在大屏幕上放起了烟花——不是真的烟花，是员工用VR技术做的虚拟烟花，在夜空中绽放出“致一大家庭”的字样。老员工和新员工笑着相拥，孩子们的笑声清脆响亮，这些声音混在一起，比任何庆功宴都更动人。
这一刻，云浮公寓的灯火不仅照亮了深圳的夜空，更照亮了每个致一人心里的角落——让他们知道，在这里，努力有回报，坚守有归宿，而所谓的“家”，从来不止是一栋房子，是无论来了多久，都能被温柔以待的底气。
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