大哥大事件余波未平，局里又迎来了一年一度的“精神文明单位”复查考核。
这种检查，说白了就是看材料、看卫生、看氛围，搞形式主义的一套。
但领导很重视，因为这关系到单位的集体荣誉和年终奖金。
全局再次动员起来。
大扫除！整理档案！补会议记录！写学习心得！贴宣传标语！
各个科室忙得人仰马翻，恨不得把墙皮都刮下来重新刷一遍。
只有综合二科，依旧保持着自己的节奏。
不是他们不重视，实在是…没啥可整理的。
办公室是破储藏室改的，再怎么打扫也还是破。
档案？他们科就没几份像样的档案，全是鸡毛蒜皮。
会议记录？他们的科室例会记录写得跟流水账似的，甚至有一次写着“会议内容：讨论中午吃什么”。
学习心得？小王抄了一段网上关于舆情监测的范文，小李抄了一份文件流转规范，林默…林默压根没写。
宣传标语？他们科门口光秃秃的，就贴了张“综合二科”的破牌子。
检查前一天，王主任不放心，亲自下来巡视。
看到其他科室窗明几净，材料齐备，标语鲜亮，满意地点点头。
走到综合二科门口，他深吸一口气，才推门进去。
一看，差点背过气去。
地面倒是扫了，但角落还有蜘蛛网。
桌椅胡乱摆放着（郑乾走后又恢复原样）。
桌面上，小王摊着游戏杂志，小李放着吃了一半的零食，林默那个掉漆的搪瓷杯格外显眼。
墙上是光秃秃的，唯一带字的就是那张“节约用水”的泛黄提示。
“你们…”王主任气得手指发抖，“明天就检查了！你们就这样？”
林默赶紧站起来，一脸“惭愧”：“主任…我们…我们整理了！就是…基础太差，怎么整理也还是这样…我们尽量保持了…保持了原生态…”
“原生态个屁！”王主任难得爆了粗口，“赶紧给我弄！桌子擦干净！东西收起来！墙上去找办公室要几张宣传画贴上！还有学习心得！每人必须写一份！下班前交到我办公室！”
王主任扔下狠话，气呼呼地走了。
林默和小王小李面相觑。
“领导…咋办？”小王苦着脸。
“还能咋办？主任发话了，动起来吧！”林默叹了口气。
于是，三人开始“精心”布置。
桌子随便抹了两把。
东西胡塞进抽屉。
小王从办公室废纸堆里捡来几张过期的宣传画，歪歪扭扭贴在墙上，一张是“反腐倡廉”，一张是“节能减排”，还有一张是“爱岗敬业”，看着极其不协调。
学习心得更是敷衍。
林默让小王上网搜了三篇不同领域的心得体会，分别改了改署名和科室，就交了上去。
王主任看到那三份驴唇不对马嘴、一看就是抄袭的心得，气得差点心梗，但也没时间让他们重写了，只好眼不见心不净。
检查当天。
考核组一行人在局领导陪同下，一个个科室看过来。
看到综合二科时，考核组的专家们都愣了一下。
这科室…风格挺别致啊！
环境简陋，布置随意，墙上贴的画风都不一致。
考核组组长，一个戴眼镜的老专家，拿起他们的会议记录本翻了翻。
看到那句“会议内容：讨论中午吃什么”时，嘴角明显抽搐了一下。
又看了看那三份敷衍的学习心得，摇了摇头。
王主任在一旁，额头冒汗，狠狠瞪了林默一眼。
林默低着头，一副“我们知道错了”的样子。
老专家放下本子，环视了一圈，目光最后落在林默那个搪瓷杯上，忽然笑了笑：“你们科…倒是挺实在的。”
他又指了指墙上那张“节约用水”的提示：“嗯，节能减排，从细节做起，很好。”
王主任：“？？？”这也能夸？
考核组其他人也面面相觑，不知道组长是讽刺还是真心话。
老专家没再多说，背着手走了。
考核结果出来后，令人大跌眼镜。
局里顺利通过了复查，保住了“精神文明单位”的牌子。
在反馈意见里，居然还有一句：“…部分科室环境虽然简陋，但氛围朴实，注重实效，避免了形式主义倾向…”
虽然没有点名，但大家都知道说的是哪个科！
全局再次哗然。
这综合二科是走了什么狗屎运？
摆烂都能摆出好评？
王主任也是哭笑不得，把林默叫过来，想表扬吧，实在张不开嘴，想批评吧，人家阴差阳错还得了好评。
最后只能憋出一句：“以后…还是要注意点！这次是运气好！”
林默心里乐开了花，嘴上连连称是。
他算是明白了。
有时候，你拼命想表现好，反而显得刻意。
你破罐子破摔，反而会被解读出“返璞归真”、“反对形式主义”的高尚情操！
这就叫，无心插柳柳成荫，咸鱼翻身…还是咸鱼，但成了能评先进的咸鱼！
他美滋滋地回到科室，看着墙上那几张不协调的宣传画，觉得格外顺眼。
“兄弟们！看到没？这就是境界！咱们科，己经达到了‘看山还是山，看水还是水’的至高境界了！一般人体会不到！”
小王和小李猛点头。
虽然听不懂领导在说啥，但感觉好厉害！
跟着领导，总是能化腐朽为神奇！
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