省厅大佬视察的风波刚过，局里还没消停几天，新的任务又砸下来了。
市里要搞一个什么“提升行政效能，优化营商环境”知识竞赛。
要求各局必须派队伍参加，而且明确要求必须有一名科级干部带队。
这种竞赛，说白了就是背题库，比谁记忆力好，比谁手速快（按抢答器）。
往年都是那些核心业务科室，派精兵强将去争名次，好歹是个荣誉。
王主任开会布置任务，目光在几个业务科长身上扫来扫去。
那几个科长脑袋埋得一个比一个低，心里叫苦不迭。
最近各种破事太多，谁有闲工夫去背那厚得像砖头一样的题库？去了也是丢人现眼。
王主任连点了几个人，都被各种理由搪塞回来。
“主任，我最近颈椎病犯了，头晕，记不住东西…”
“主任，我们科最近任务太重，实在抽不出人手啊…”
“主任，我…我老婆要生了…”
王主任脸色越来越黑。
这帮家伙，关键时刻没一个顶用的！
他的目光又开始在会场里逡巡，最后，不出意外地，又落在了角落里那个试图把自己缩进椅子里的林默身上。
“小林啊…”王主任的声音带着一丝疲惫，又有一丝希冀。
林默心里咯噔一下，暗道：又来了！没完了是吧？
他赶紧抬起头，脸上挤出虚弱的笑容：“主任，您吩咐。”
“这次知识竞赛，我看…就由你们综合二科代表局里参加吧！你带队！”王主任一锤定音。
“啊？！”林默差点从椅子上出溜下去，“主任！这…这不行啊！我们科…我们对业务知识不熟啊！去了肯定是垫底，给局里抹黑！”
“诶！”王主任摆摆手，现在他对林默有一种莫名的信心，“成绩不重要！重要的是参与！展现出我们局积极向上的精神面貌！你们科刚得了‘最佳精神风貌奖’，我看就很合适嘛！”
林默想死的心都有了。
合唱比赛耍宝可以，知识竞赛怎么耍？上去表演默写题库吗？
“主任，我…”
“别说了！”王主任打断他，“这是政治任务！必须完成！题库我让办公室发给你，好好准备！”
散会后，林默拿着那张刻着题库光盘（局里办公现代化水平有限），如同拿着一块烧红的烙铁，垂头丧气地回到科室。
“兄弟们…准备一下…咱们要代表局里，去参加知识竞赛了。”他有气无力地宣布。
小王和小李的脸瞬间垮成了苦瓜。
“领导！杀了我吧！我最讨厌背书了！”小王抱着脑袋。
“领导，那些条条框框我看到就头疼啊！”小李一脸绝望。
林默把光盘扔在桌上，叹了口气：“谁不是呢？但王主任钦点，说是政治任务。”
三人对着那张光盘，沉默了很久。
“怎么办，领导？”小王带着哭腔问。
林默盯着那张光盘，眼神逐渐变得空洞，然后又慢慢聚焦，闪过一丝破罐子破摔的光芒。
“既然躲不过…那就要想办法把它变成我们的‘风格’！”
“啊？”小王小李没听懂。
“你们想啊，”林默开始分析，“领导说了，成绩不重要，参与第一，展现精神面貌，对不对？”
两人点头。
“我们基础差，底子薄，这是客观事实，对不对？”
两人再点头。
“所以！”林默一拍桌子，“我们就不要追求高分了！我们就突出一个特点——态度端正！反应迅速！至于答案对不对…随缘！”
小王眨巴眼：“领导，您的意思是…”
“题库这么厚，全背下来是不可能的！”林默拿起光盘，掂量了一下，“我们就挑最简单的，最常识性的背一背！重点练习抢答器！不管会不会，先抢了再说！抢到了，就算胡说八道，也显得我们积极！”
小李弱弱地问：“那…要是胡说八道得太离谱怎么办？”
林默大手一挥：“不怕！咱们脸皮厚！再说了，咱们是边缘科室，答错了不丢人！答对了算惊喜！要的就是这种反差萌！”
说干就干。
林默把光盘塞进那台老爷电脑，光驱嗡嗡响了半天，才读出来。
顶点小说(220book.com)最新更新低调成首富：我在体制内当咸鱼题库果然又臭又长，几千道题。
林默随便翻了翻，就首接放弃了。
“来，咱们划重点！”他指着屏幕，“就看这些选择题，判断题！简答题、论述题首接放弃！考试的时候万一抽到，就站起来说‘本题涉及内容较多，我需要时间组织语言’，然后瞎掰两句就坐下！”
小王和小李：“……”
领导，您这己经不是策略了，是摆烂啊！
但好像…也没有别的办法了。
于是，综合二科开始了他们的“备赛”。
别人备赛是埋头苦读，疯狂背诵。
他们备赛是研究抢答器技巧（想象中），以及练习如何在一本正经地胡说八道时保持严肃认真的表情。
林默甚至搞了个模拟训练。
他提问，让小王小李抢答（拍桌子代替抢答器）。
问：“优化营商环境的核心理念是什么？” 小王抢先拍桌：“答：给企业送温暖！”（实际答案是深化放管服改革什么的） 林默点头：“不错！虽然不对，但态度很积极！下一个！” 问：“行政效能提升的关键在于？” 小李猛拍桌：“答：提高网速！”（实际答案是优化流程、强化监督等） 林默赞许：“很有想法！虽然跑偏了，但思路清奇！加分！”
练了几次，小王小李彻底放飞自我了。
比赛日子到了。
赛场里，其他局的队伍一个个摩拳擦掌，志在必得，看着林默他们这支东张西望、交头接耳的“杂牌军”，眼神里充满了不屑。
林默低声叮嘱：“记住我们的战术！抢答为主，答案为辅！表情要自信，语气要坚定！”
小王小李紧张地点头。
比赛开始。
选择题环节，林默队伍居然运气不错，抢到了几道，还蒙对了一半。
判断题环节，全靠猜，五五开。
到了简答题环节，灾难来了。
主持人问：“请简述如何构建亲清政商关系？”
其他队伍都在埋头写要点。
林默队伍…没人动笔。
小王和小李眼巴巴地看着林默。
林默深吸一口气，举起了手。
主持人：“XX局代表队，请回答。”
林默站起来，表情无比严肃认真，侃侃而谈：“关于构建亲清政商关系，我们认为，首先要‘亲’，就是要亲近企业，想企业之所想，急企业之所急，比如…比如企业缺水了，我们可以帮忙协调送水车！企业断电了，我们可以帮忙联系电工！”
台下其他队伍的人忍俊不禁。
评委也面面相觑。
林默继续：“其次要‘清’，就是要清清白白，保持距离！不能吃拿卡要！比如…企业送锦旗可以，送土特产也行，但要是送钱送卡，必须坚决拒绝！要学习我们科，一条毛巾，一瓶矿泉水，就感到很满足！”
台下终于有人忍不住笑出声。
王主任在观众席，捂住了脸。
评委咳嗽两声：“请…请简要概括要点即可。”
林默点点头：“总之就是，既要热情服务，又要坚守底线！我们的回答完毕！”
他一本正经地坐下了。
全场响起一阵压抑的哄笑和稀稀拉拉的掌声。
最终成绩毫无悬念，林默队伍总分垫底。
但是！主办方可能觉得他们太“欢乐”了，或者是为了鼓励“参与精神”，居然又给他们颁了一个“最具活力奖”！
理由是：队伍反应迅速，答题风格独特，充分展现了基层干部活泼开朗的精神风貌！
王主任看着林默再次上台领那个花花绿绿的奖状，心情己经麻木了。
算了，好歹有个奖，不算空手而归。
林默抱着奖状下来，对小王小李说：“看到没？又拿奖了！我就说嘛，态度决定一切！”
小王小李欲哭无泪：领导，咱们这是知识竞赛啊！不是欢乐喜剧人啊！
回到局里，王主任把林默叫到办公室，语重心长。
“小林啊…以后这种…这种知识性的活动，咱们…量力而行就行哈。”
林默立刻表态：“主任您放心！我们一定总结经验教训，下次争取…争取拿到‘最认真奖’！”
王主任：“……”你还是歇歇吧。
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